Kobieta przy laptopie zastanawia się nad wyborem szkolenia
Poradnik

Jak wybrać szkolenie w BUR, żeby operator je dofinansował

W Bazie Usług Rozwojowych jest ponad 30 000 usług, ale operator dofinansuje tylko taką, która spełnia warunki jego regulaminu co do ceny za godzinę, formy, rodzaju i dostawcy. Pokazujemy, które pola karty czytać, jak operatorzy w 15 województwach oceniają cenę, czego nie dofinansują i za co dają wyższy procent.

Kacper Zając · Instytut Finansowania Szkoleń · 22 października 2026

W skrócie
13 z 15
W tylu województwach dokumenty projektów dla firm wprost wymagają usługi oznaczonej w BUR możliwością dofinansowania, choć nie zawsze u wszystkich operatorów.
11 z 15
W tylu województwach odniesieniem dla ceny za godzinę jest trzeci kwartyl z porównywarki BUR, nie zawsze u wszystkich operatorów i nie zawsze jako twardy próg. Lubuskie sprawdza go obok stałej stawki.
8 z 15
W tylu województwach regulaminy wprost wyłączają usługę zdalną bez trenera, czyli dawny e-learning, choć nie zawsze u wszystkich operatorów. W co najmniej 5 z nich także formę mieszaną z takimi zajęciami.
Karta usługi

Które pola karty sprawdzić przed wnioskiem

Usługi i dostawców w BUR można przeglądać bez konta. 19 października 2026 wyszukiwarka znajdowała 30 376 usług, które zawęzicie między innymi formą, rodzajem, kategorią, ceną za godzinę i polem „Uzyskanie kwalifikacji”. Filtra na możliwość dofinansowania nie ma, etykietę widać nad tytułem w wynikach i na karcie.

Pole w karcieCo sprawdzić
Możliwość dofinansowaniaWymagana wprost w 13 z 15 województw. W dolnośląskim koszt usługi bez niej jest niekwalifikowalny.
Cena na uczestnika i VATBez wskazanej podstawy zwolnienia system liczy 23 procent VAT. Ceny po publikacji nie da się podnieść, a musi ona obejmować koszt walidacji i certyfikacji w uprawnionym podmiocie.
Cena za godzinę i cena rynkowaCena na uczestnika podzielona przez liczbę godzin zegarowych. Obok BUR pokazuje cenę rynkową, czyli trzeci kwartyl z badania cen zleconego przez PARP.
Liczba godzin zegarowychRazem z walidacją i przerwami, najwyżej 8 godzin dziennie, po publikacji zablokowana. U sprawdzonych operatorów łódzkich i w Sądeckich Bonach Szkoleniowych II wyznacza, ile godzin rozliczycie. Minimum nie podaje żaden sprawdzony dokument.
Forma„Zdalna” to usługa bez równoczesnego udziału prowadzącego, „zdalna w czasie rzeczywistym” to zajęcia na żywo. Stacjonarną dostawca może w każdej chwili zmienić na mieszaną, po pierwszym zapisie tylko za zgodą operatora.
TerminPublikacja najpóźniej 6 dni przed startem, zapis najpóźniej dzień przed, poza formą zdalną. Start musi zostawić czas na wniosek: w lubuskim co najmniej 14 dni kalendarzowych, w WARP w wielkopolskim co do zasady 30-90 dni kalendarzowych.
Cel i kwalifikacjaKwalifikacja włączona do Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji, z kodem z jego rejestru, kwalifikacja spoza systemu albo tylko kompetencje. Od tego zależą preferencje opisane niżej.
Podstawa uzyskania wpisu do BURCertyfikat, akredytacja albo uprawnienie z mocy prawa. Usługi dofinansowanej nie można opublikować z datą startu po ich wygaśnięciu.

Zachowajcie kartę z dnia wniosku. Dofinansowanie obejmuje usługę zrealizowaną zgodnie z kartą. Dostawca nie podniesie po publikacji ceny ani nie zmieni liczby godzin, ale programu, efektów uczenia się i harmonogramu instrukcja karty nie blokuje. Pobierzcie więc kartę w dniu wniosku przyciskiem „Pobierz kartę usługi w PDF”, a tam, gdzie regulamin wyłącza formę mieszaną z zajęciami bez trenera, sprawdzajcie, czy dostawca nie zmienił formy.

Podstawa: Regulamin Bazy Usług Rozwojowych w zestawie od 6 lipca 2026 z załącznikiem 2g (wzór karty usługi szkoleniowej), wytyczne EFS+ stosowane od 30 czerwca 2025 (podrozdział 8.1), wyszukiwarka i karta usługi w BUR z 19 października 2026, regulaminy operatorów, w tym w dolnośląskim od 6 maja 2026, lubuskim od 20 kwietnia 2026, ŁARR, ŁSSE, Sądeckich Bonów Szkoleniowych II i WARP w wersji 11. Stan na 19 października 2026.

Cena

Cena za godzinę a limit operatora

Limit na godzinę ustala instytucja zarządzająca programem w województwie, a stosuje operator. Najczęściej odniesieniem jest trzeci kwartyl z porównywarki BUR, czyli cena za osobogodzinę netto, której nie przekracza 75 procent porównywanych usług. Parametry porównania ustawia się zwykle jak w karcie. Operatorzy liczą go z 3, 6 albo 12 miesięcy, dla województwa albo całej Polski, a stałą stawkę za godzinę mają lubuskie, małopolskie i sprawdzeni operatorzy łódzcy.

WojewództwoJak operator ocenia cenę za godzinęGdy cena jest wyższa
DolnośląskieWyższa z dwóch wartości: cena rynkowa z karty albo trzeci kwartyl z 6 pełnych miesięcy dla całej Polski.Operator może obniżyć dofinansowanie do tej wartości, a usługę można raz zmienić.
Kujawsko-pomorskieBez progu: cena nie może rażąco odbiegać od cen w BUR i na rynku.Przy cenie rażąco zawyżonej operator może odmówić wsparcia.
LubelskieWedług zasad instytucji zarządzającej z 2026 roku rynkowa jest cena do trzeciego kwartyla podkategorii.Skutku zasady nie opisują, sprawdzamy go w regulaminie operatora.
LubuskieBon do 185 zł za godzinę szkolenia i doradztwa, obok trzeci kwartyl z 3 miesięcy.Kwotę ponad bon płacicie sami. Cenę ponad kwartyl operator może zakwestionować albo przyjąć po uzasadnieniu dostawcy.
ŁódzkieU 3 sprawdzonych operatorów z 5 bon 100 zł pokrywa godzinę szkolenia albo doradztwa razem z wkładem własnym.Nadwyżkę płacicie dostawcy najpóźniej w pierwszym dniu usługi.
MałopolskieW 5 z 5 projektów bon 90 zł: godzina szkolenia to 1 bon, godzina doradztwa 2 bony.Różnicę ponad wartość bonów płacicie dostawcy.
MazowieckieW naborach z 2026 roku trzeci kwartyl dla mazowieckiego z 6 miesięcy przed ogłoszeniem naboru.Potrzebna zgoda Instytucji Pośredniczącej, bez niej usługa odpada.
OpolskieTrzeci kwartyl w województwie realizacji z 12 miesięcy, dofinansowanie godziny najwyżej 500 zł.80 procent liczy się od wartości z porównywarki, resztę płacicie sami.
PodkarpackieU 4 z 4 operatorów trzeci kwartyl, w STAWIL odniesiony do dofinansowania na godzinę, nie do ceny.W ARR MARR i, za zgodą operatora, w RARR dofinansowanie liczy się najwyżej od kwartyla, resztę płacicie sami.
PodlaskieNiższa z dwóch wartości: trzeci kwartyl z 6 miesięcy przed zapisem w BUR albo cena rynkowa z karty.Co do zasady odmowa, wyjątek za zgodą operatora na Wasz wniosek z wyjaśnieniami.
PomorskieProgram regionalny finansuje usługi z BUR tylko osobom dorosłym, które szkolą się z własnej inicjatywy, bez projektów dla firm.Szkolenie zespołu może sfinansować Krajowy Fundusz Szkoleniowy przez powiatowy urząd pracy.
Śląskie5 z 6 sprawdzonych regulaminów odnosi cenę do trzeciego kwartyla.Operator wzywa do wyjaśnień i decyduje o dofinansowaniu albo odmowie.
ŚwiętokrzyskieTrzeci kwartyl z 3 pełnych miesięcy na dzień wniosku.Bez pisemnego uzasadnienia ocena jest negatywna, a wyjątek wymaga zgody instytucji zarządzającej.
Warmińsko-mazurskieFUR 3 trzeci kwartyl z 12 miesięcy, TECHPAL cenę ponad kwartyl rozpatruje indywidualnie, pozostali bez progu.Przy cenie rażąco zawyżonej każdy z 5 operatorów może odmówić.
WielkopolskieTrzeci kwartyl, a w WARP, Koninie i Pile także cena rynkowa z karty: cena ponad kwartyl może przejść, jeśli jej nie przekracza.Cena poniżej kwartyla, ale ponad rynkową, wymaga dodatkowej analizy, a ponad obiema WARP może odmówić.
ZachodniopomorskieTrzeci kwartyl z pół roku dla całej Polski, bez podobnej usługi 3 oferty.Możliwa odmowa albo obniżenie wartości kwalifikowanej. W nowej edycji zasady instytucji dopuszczają do 130 procent kwartyla.

Część zasad wkrótce się zmieni. Według listy operatorów PARP z 9 października 2026 oba projekty mazowieckie trwają do 13 listopada 2026, a ich regulaminy wymagają zakończenia usługi do 30 czerwca 2026, później tylko za pisemną zgodą operatora. Nowy nabór Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie planuje na I kwartał 2027. Projekty małopolskie kończą się 31 grudnia 2026, a MARR przyjmuje firmy do 30 listopada 2026. W zachodniopomorskim PFP zamknęła nabór 9 lipca 2026 po wykorzystaniu pieniędzy, KARR wstrzymała ostatni nabór 17 sierpnia, a ZARR 1 października 2026. Regulaminy KARR i ZARR zostawiają osobną pulę w trybie ciągłym tylko na szkolenia kończące się kwalifikacją z Zintegrowanego Rejestru Kwalifikacji, z wnioskami najpóźniej do 31 października w KARR i do 30 listopada 2026 w ZARR.

Podstawa: wytyczne EFS+ (podrozdział 8.1 pkt 7-8), regulaminy i wzory umów operatorów w 15 województwach, w tym WARP w wersji 11, MARR z 1 października 2026, Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Kielcach z 21 września 2026 i naborów 1/RWS/2026 i 2/RMR/2026 (§ 1 ust. 11, § 7), zasady instytucji zarządzających w lubelskim z 16 czerwca 2026 i śląskim w wersji 3, Opis PSF w zachodniopomorskim w wersji 1.0, opis priorytetów programu dla Pomorza od 30 czerwca 2026, lista operatorów PARP z 9 października 2026, komunikaty PFP z 9 lipca, KARR z 17 sierpnia i ZARR z 1 października 2026 oraz harmonogram naborów Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Warszawie. Sprawdziliśmy 3 z 5 operatorów łódzkich, 6 z 8 śląskich i 4 z 5 projektów wielkopolskich. Stan na 19 października 2026.

Wyłączenia

Czego operator nie dofinansuje

Usługi zdalnej bez trenera. Wyłączają ją wprost regulaminy w 8 województwach: dolnośląskim, lubuskim, łódzkim (u 3 sprawdzonych operatorów), małopolskim, mazowieckim (w naborach z 2026 roku), podlaskim, świętokrzyskim i wielkopolskim (w 3 z 4 projektów). W lubuskim, łódzkim, małopolskim, mazowieckim i wielkopolskim odpada też forma mieszana z takimi zajęciami, a w podlaskim dofinansowanie dostają tylko usługi stacjonarne, przy studiach podyplomowych i szkoleniach językowych także zdalne na żywo i mieszane, łączące zajęcia stacjonarne z zajęciami zdalnymi na żywo. Nie wyłączają jej regulaminy w opolskim, zachodniopomorskim i u 2 operatorów warmińsko-mazurskich.

Szkoleń obowiązkowych z przepisów. Szkolenia BHP i inne obowiązkowe z mocy prawa krajowego wyłączają wprost dokumenty w 13 z 15 województw, nie zawsze u wszystkich operatorów. W mazowieckich i podlaskich dokumentach zapisu nie ma, a rozporządzenie o pomocy z EFS+ wyłącza takie szkolenia tylko z części rodzajów pomocy, więc tam to ryzyko, a nie potwierdzone wyłączenie.

Usług od podmiotów powiązanych. Wytyczne EFS+ wykluczają usługę, którą firma świadczy własnym pracownikom, i usługę od podmiotu powiązanego z nią kapitałowo lub osobowo, na przykład przez co najmniej 10 procent udziałów, funkcję w zarządzie lub radzie nadzorczej, prokurę, pełnomocnictwo, małżeństwo albo pokrewieństwo, a klauzulę mają dokumenty we wszystkich 15 województwach. Wykluczona jest też usługa od operatora albo partnera PSF z dowolnego programu regionalnego lub programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego, poza partnerstwami bez projektu operatorskiego.

Doradztwa rutynowego. Doradztwo ciągłe lub okresowe albo związane ze zwykłymi kosztami działalności, jak rutynowe doradztwo podatkowe, regularne usługi prawnicze czy reklama, wyłączają wprost dokumenty w 7 województwach: lubelskim, łódzkim, mazowieckim, podkarpackim, śląskim, warmińsko-mazurskim i zachodniopomorskim, nie zawsze u wszystkich operatorów.

Niektórych rodzajów usług. W mazowieckich naborach z 2026 roku odpadają studia podyplomowe, a w podlaskim naborze PSFWP 1/2026 doradztwo. Doradztwo ma w warmińsko-mazurskim u 5 z 5 operatorów najwyżej 50 procent dofinansowania, a w kujawsko-pomorskim najwyżej 10 000 zł na firmę.

Kosztów obok usługi. Dojazd, zakwaterowanie i środki trwałe nie są kosztem kwalifikowalnym, poza racjonalnymi usprawnieniami dla osób z niepełnosprawnościami.

Podstawa: wytyczne EFS+ (podrozdział 8.1 pkt 10 i przypis 58), rozporządzenie w sprawie pomocy de minimis i pomocy publicznej w programach EFS+ 2021-2027 (Dz. U. 2025 poz. 37, § 10 ust. 1, § 12, § 16 ust. 1), regulaminy i wzory umów operatorów w 15 województwach, w tym naboru PSFWP 1/2026 (§ 2) i naborów 1/RWS/2026 i 2/RMR/2026 (§ 1 ust. 11). Stan na 19 października 2026.

Preferencje

Usługi, za które operator daje wyższy procent

Kwalifikacja z kodem w rejestrze. Wytyczne EFS+ każą preferować usługi kończące się kwalifikacją z Zintegrowanego Rejestru Kwalifikacji. Wyższy poziom daje taka usługa w 12 z 15 województw: 80 procent w kujawsko-pomorskim, małopolskim, podlaskim, świętokrzyskim, warmińsko-mazurskim i zachodniopomorskim, 70 w dolnośląskim, 73 w podregionie konińskim, 85 dla mikrofirmy w lubuskim, o 10 punktów procentowych więcej w podkarpackim i śląskim i o 5 punktów procentowych w lubelskim. W łódzkim sprawdzeni operatorzy przewidują dla nich osobne nabory albo rundy, a w opolskim dają one punkt w rankingu.

Gdy wielkość firmy daje już ten sam poziom. W kujawsko-pomorskim mikrofirma ma 80 procent przy każdej usłudze, w warmińsko-mazurskim 80 procent ma każda mikro i mała firma poza doradztwem, a w dolnośląskim mikro i małe firmy mają 70 procent bez sumowania kryteriów. Tam mikrofirma nie zyska na usłudze z kwalifikacją ani zielonej.

Usługi zielone, cyfrowe i branże. Usługi zielone podnoszą poziom w 8 województwach: dolnośląskim, kujawsko-pomorskim, małopolskim, śląskim, świętokrzyskim, warmińsko-mazurskim, zachodniopomorskim i w podregionie konińskim, a cyfrowe w 4: kujawsko-pomorskim, małopolskim, śląskim i świętokrzyskim. Inteligentne specjalizacje podnoszą poziom w 6, ale tylko w świętokrzyskim chodzi o temat usługi, a w pozostałych o działalność firmy. Punkty albo pierwszeństwo za część tych kryteriów dają regulaminy w opolskim, u 3 z 4 operatorów podkarpackich i w projektach WARP i FKIP w wielkopolskim.

Co musi wynikać z karty. W opolskim usługa zielona albo cyfrowa musi w całości dotyczyć tego tematu i mieć taki efekt wpisany w karcie, podobnie usługa zielona w zachodniopomorskim. W lubuskim usługi z kategorii Biznes, na przykład sprzedaż, i z podkategorii Edukacja w kategorii Inne to kompetencje miękkie, za które mikrofirma dostaje 70 procent zamiast 80. Usługa łącząca kompetencje twarde i miękkie liczy się jak miękka, a operator może sam zmienić kategorię.

Sumowanie. Premie sumują się w śląskim, do 80 procent, i w lubelskim. W dolnośląskim, podlaskim, świętokrzyskim i u TECHPAL liczy się jedno kryterium.

Podstawa: wytyczne EFS+ (podrozdział 8.1 pkt 6), regulaminy operatorów w 15 województwach, w tym w dolnośląskim, TARR w wersji 5, ŁARR, Lubuskich Bonów Rozwojowych, MARR, PSFWP 1/2026, OCRG w wersji 1, ARR w Koninie w wersji 8 i KARR w wersji 7.0, zasady instytucji zarządzających w lubelskim i śląskim. Stan na 19 października 2026.

Dostawca

Jak sprawdzić dostawcę i jakość usługi

Podstawa wpisu. Certyfikat albo akredytacja dostawcy muszą być wydane po audycie, na najwyżej 5 lat, i obejmują tylko wskazany zakres, szkolenia lub doradztwo. Na liście PARP według stanu na 16 września 2026 są między innymi ISO 9001:2015 w zakresie usług rozwojowych, ISO 21001 i Znak Jakości MSUES, a nie wystarczają między innymi wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowych i ISO 14001.

Oceny. Strona dostawcy pokazuje zakres usług, liczbę usług zrealizowanych i aktywnych oraz średnią ocen. Uczestnicy i pracodawca oceniają w skali 1-5 osiągnięcie celu, jakość i polecenie innym, a samoocena dostawcy się nie liczy. W wyszukiwarce dostawców zawęzicie listę rodzajem usług, oceną i miejscem. Minimalnej średniej oceny jako warunku dofinansowania w sprawdzonych regulaminach nie znaleźliśmy.

Podstawa: Regulamin BUR w zestawie od 6 lipca 2026 (§ 11) z załącznikiem 3 (System Oceny Usług Rozwojowych od 8 lipca 2025), lista certyfikatów i akredytacji PARP według stanu na 16 września 2026, wyszukiwarki usług i dostawców oraz strona dostawcy w BUR z 19 października 2026, regulaminy operatorów w 15 województwach. Stan na 19 października 2026.

Przykład

Ile dopłaci mikrofirma, gdy godzina kosztuje więcej niż bon

Szkolenie za 200 zł za godzinę w łódzkim. Jesteście mikrofirmą i wybieracie szkolenie na 16 godzin zegarowych za 3 200 zł netto na uczestnika, czyli 200 zł za godzinę. U ŁARR bon wart 100 zł pokrywa godzinę razem z wkładem własnym, więc przez bony rozlicza się 16 razy 100 zł, czyli 1 600 zł. Dofinansowanie to 85 procent tej kwoty, czyli 1 360 zł, a 240 zł wkładu wpłacacie operatorowi w 5 dni roboczych od umowy. Pozostałe 1 600 zł płacicie dostawcy najpóźniej w pierwszym dniu usługi. Razem wydajecie 1 840 zł, a dofinansowanie pokrywa 42,5 procent ceny, nie 85. Przy cenie 100 zł za godzinę wydalibyście 240 zł. VAT, jeśli usługa nie jest z niego zwolniona, płacicie osobno, bo u ŁARR nie jest kosztem kwalifikowalnym.

Podstawa: regulamin ŁARR obowiązujący od 8 lipca 2024 (§ 7 ust. 7-9, § 8 ust. 4-7, § 10 ust. 7-11). Ten sam bon i poziom dla mikro i małych firm mają regulaminy ŁSSE w wersji 1.3 z 20 października 2026 i Fundacji Rozwoju Gminy Zelów. Stan na 19 października 2026, a dla ŁSSE na 21 października 2026.

Jak pracujemy

Jak wybieramy usługę za Waszą firmę

Wybieramy za Was usługę i dostawcę. Ustalamy, który operator obsługuje Waszą firmę, i szukamy usługi zgodnej z jego zasadami, z oznaczeniem możliwości dofinansowania, od dostawcy bez powiązań z Waszą firmą i z operatorami PSF.

Sprawdzamy kartę z regulaminem operatora. Liczymy cenę za godzinę według parametrów z regulaminu, sprawdzamy formę, liczbę godzin, termin i podstawę wpisu dostawcy i pokazujemy, ile wyniesie wkład i ewentualna dopłata, a gdy operator premiuje kwalifikacje albo usługi zielone, czy da to Waszej firmie wyższy procent.

Wniosek składacie Wy. Konto w BUR, wniosek do operatora, umowę wsparcia, zapis pracowników i rozliczenie robi i podpisuje sama firma, ze swojego konta. My pokazujemy krok po kroku, co wpisać, i pilnujemy terminów.

Pełne zasady

Dofinansowanie przez BUR w jednym miejscu

Cały system, od konta w BUR po rozliczenie, opisujemy na stronie jak działa dofinansowanie przez Bazę Usług Rozwojowych, a zasady w każdym województwie na stronach podlinkowanych w tabeli cen.

Kacper Zając, Instytut Finansowania Szkoleń
Kacper Zając

Prowadzi Instytut Finansowania Szkoleń i zajmuje się sprawą każdej firmy od pierwszej rozmowy do rozliczenia.

Kacper Zając, Instytut Finansowania Szkoleń
Następny krok

Wybierzemy za Was usługę zgodną z zasadami operatora

Wybieramy za Was usługę i dostawcę według zasad Waszego operatora, a wniosek i zapis składacie Wy. Na początek potrzebujemy adresu siedziby, liczby pracowników i tematu szkolenia. Jak dzielimy pracę z firmą, opisaliśmy na stronie jak działamy.

Zamów bezpłatne sprawdzenie

Rozmawiacie z Kacprem Zającem, który prowadzi sprawę od pierwszej rozmowy do rozliczenia. Telefon: 579 779 789.